UNSER ANGEBOTSPORTFOLIO

ELEVATE WORKSHOPS

Unsere Workshops bieten praxisnahe Impulse, moderne Leadership-Methoden und inspirierende Denkanstöße, die Führungskräfte, Teams und Organisationen nachhaltig stärken. Wir schaffen Lernräume, in denen Menschen wachsen, neue Perspektiven gewinnen und Führungskompetenzen entwickeln, die wirken.

 

Was unsere Workshops auszeichnet

Unsere Formate sind interaktiv, umsetzungsorientiert und speziell darauf ausgelegt, Wissen sofort in den beruflichen Alltag zu übertragen. Teilnehmende erhalten konkrete Tools, klare Modelle und direkt anwendbare Strategien, mit denen sie ihre Führungsarbeit effektiv gestalten können.

 

Unsere Workshop-Schwerpunkte

Je nach Bedarf bieten wir Workshops zu Themen an wie:

  • Moderne Führung & Selbstführung

  • Kommunikation, Feedback & Konfliktkompetenz

  • Teamdynamiken & Vertrauen

  • Change, Resilienz & Umgang mit Unsicherheit

  • Motivation & Empowerment

  • Leadership-Mindset & persönliche Wirkung

 

Ihr Nutzen

  • sofort anwendbare Tools für den Führungsalltag

  • praxisnahe Übungen und reale Anwendungssituationen

  • Stärkung von Klarheit, Selbstsicherheit und Führungskompetenz

  • neue Perspektiven und Inspiration für moderne Leadership-Haltung

ELEVATE LEADERSHIP 

Wie entsteht starke Führung?

Starke Führung entsteht nicht zufällig – sie entsteht durch Entwicklung.

Unser Leadership-Programm wurde entwickelt, um High Performer, Fachexperten und zukünftige Führungskräfte gezielt auf ihre Rolle vorzubereiten. In sechs praxisorientierten Modulen vermitteln wir die Kompetenzen, die moderne Leader heute benötigen: Klarheit, Kommunikationsstärke, Selbstführung, Empathie und die Fähigkeit, Teams wirksam zu führen.

Wir geben Ihren Talenten die notwendigen Werkzeuge an die Hand – bevor sie Verantwortung übernehmen. Damit der Schritt in die Führung bewusst, souverän und erfolgreich gelingt.

 

Viele neue Führungskräfte starten ohne ausreichende Vorbereitung in ihre Rolle. Unser Leadership-Programm schließt diese Lücke:

  • Vorbereitung statt Überforderung
    Wir statten zukünftige Leader mit dem Mindset, Wissen und den Tools aus, die sie wirklich brauchen.

  • Praxisnah & unmittelbar anwendbar
    Jedes Modul enthält konkrete Übungen, Reflexionen und Methoden, die direkt in den Führungsalltag übertragen werden können.

  • Ganzheitliche Kompetenzentwicklung
    Führung bedeutet mehr als Fachwissen – es geht um Haltung, Wirkung und Beziehungsgestaltung.

 

Für wen ist das Programm geeignet?

  • High Performer, die den nächsten Schritt gehen

  • Fachexperten, die zu Führungskräften entwickelt werden

  • Nachwuchsführungskräfte und Teamleiter

  • Organisationen, die eine starke Leadership-Kultur aufbauen möchten

 

Ihr Nutzen

  • nachhaltige Entwicklung zukünftiger Führungskräfte

  • deutliche Reduktion typischer Anfangsfehler in Führungsrollen

  • Stärkung der Team- und Unternehmensperformance

  • klare, souveräne und authentische Führungspersönlichkeiten

  • Basis für moderne, menschliche und wirksame Führung

ELEVATE COACHING

Was ist Coaching?

Coaching - in unserem Fall Systemisches Coaching - unterstützt Menschen dabei, bewusstere Entscheidungen zu treffen, innere Klarheit zu gewinnen und ihre berufliche Rolle kraftvoll zu gestalten.
Im Fokus stehen Sie als Person – mit Ihren Stärken, Zielen und Herausforderungen.

Typische Themen:

  • Führungskompetenzen stärken

  • Selbstvertrauen und Klarheit erhöhen

  • Kommunikation und Wirkung verbessern

  • Rollenwechsel souverän meistern

  • Umgang mit Stress, Druck oder Veränderungen

  • Entscheidungsfindung & Priorisierung

  • Konfliktsituationen konstruktiv lösen

 

Wie arbeiten wir im Systemischen Coaching? 

Wir arbeiten ressourcenorientiert, strukturiert und praxisnah. Jede Sitzung ist individuell auf Ihre Ziele und Ihren Kontext abgestimmt.
Dabei verbinden wir moderne Methoden mit einem klaren Blick für das Wesentliche:

  • Reflexion & Persönlichkeitsverständnis

  • wirksame Coaching-Tools

  • umsetzungsorientierte Impulse

  • konkrete Transferarbeit in den Alltag

Das Ergebnis: spürbare Entwicklung, echte Selbstwirksamkeit und nachhaltige Veränderung.